Cookies op Tweakers

Tweakers maakt gebruik van cookies, onder andere om de website te analyseren, het gebruiksgemak te vergroten en advertenties te tonen. Door gebruik te maken van deze website, of door op 'Ga verder' te klikken, geef je toestemming voor het gebruik van cookies. Wil je meer informatie over cookies en hoe ze worden gebruikt, bekijk dan ons cookiebeleid.

Meer informatie

LinkedIn wil beursgang maken

Door , 38 reacties

LinkedIn heeft in de Verenigde Staten een aanvraag ingediend voor een initial public offering, de eerste stap in een gang naar de aandelenmarkt. Er werd al langer gespeculeerd over een beursgang van de zakelijke sociale-netwerksite.

LinkedIn-logoDe aanvraag werd donderdagnacht ingediend bij de Amerikaanse beursautoriteit SEC. LinkedIn, dat 90 miljoen gebruikers heeft, wil niet aangeven hoeveel aandelen het wil uitgeven. De zakelijke sociale-netwerksite verwacht met de beursgang 175 miljoen dollar op te halen. De plannen van LinkedIn komen niet onverwacht; er wordt al enige tijd gespeculeerd over een beursgang.

Uit de aanvraag blijkt dat LinkedIn in de eerste drie kwartalen van het fiscale jaar 2010 een winst van 10,1 miljoen dollar maakte, waar het in voorgaande periodes juist verlies maakte. Uit de cijfers valt ook af te leiden dat LinkedIn steeds meer inkomsten haalt uit betaalde vacatures. In de eerste drie kwartalen van 2009 was dit nog 29 procent; een jaar later was dit gestegen tot 41 procent. De inkomsten uit premium-abonnementen, waarbij betalende gebruikers bepaalde extra's krijgen, namen juist af; in de eerste drie kwartalen van 2010 was dit 27 procent, tegen 41 procent een jaar eerder.

Mogelijk is LinkedIn niet de laatste sociale-netwerksite die een beursgang maakt. Ook van Facebook en de in kortingscouponnen gespecialiseerde website Groupon wordt verwacht dat ze naar de beurs gaan.

Door Joost Schellevis

Redacteur

28-01-2011 • 13:14

38 Linkedin Google+

Reacties (38)

Wijzig sortering
vooral die irritante recruiters op linkedIn zijn vervelend. Dan stel je in dat je geen intressen hebt in een baan komen ze nog met een vaag aanbod. Zeker als je veel webgerelateerde zaken in je ervaring hebt staan is dat erg druk.

gebruik het zelf vooral om in contact te blijven met oud collega's. Dank mijn huidige baan er aan.
Tja, als dat je irriteert dan moet je misschien een tijdje de "interested in career opportunities" uitzetten. Als ze dat dan niet respecteren, dan kan je ze wat mij betreft best de kast uitkeren.

De paar ervaringen met functies die me zijn aangeboden waren inderdaad geen super match, maar een enkele baan vond ik toch wel zo leuk en paste zo goed in mijn netwerk dat ik enkele mensen op een discrete manier erop heb gewezen. Mochten zij iemand kennen die in dat profiel zou passen, ze die persoon konden tippen. Dat is toch eigenlijk de essentie van dit soort netwerken, je helpt elkaar?

LinkedIn vindt ik een van de netwerken die nog aan het criterium voldoet dat het gegevens laat zien die tot het publiek domein behoren. Een CV in principe informatie die van mij best publiekelijk mag zijn, omdat het je gangen in het openbare leven beschrijft. Met sites als Facebook, Myspace, Hyves (is Hyves eigenlijk wel internationaal te noemen?) wordt prive domein publiek gemaakt. Daarom begin ik om die reden niet aan die netwerken en gebruik ik Linkedin ook alleen maar zuiver functioneel, voor publicatie van mijn profiel, het aanhouden van bestaande contacten en het scannen van nieuwe.

De beursgang kan wel onzekere tijden inluiden voor de integriteit waarmee LinkedIn met zijn (haar?) gegevens omspringt. Zoals Timfonie terecht opmerkt kunnen we na een mogelijke beursgang de nodige innovatieve social engineering experimenten tegemoet zien. Dus laten we die persoonlijke informatie strikt beperken tot onze professionele aspecten.

[Reactie gewijzigd door teacup op 29 januari 2011 19:28]

Als privaat bedrijf kunnen ze toch net zo hard hun 'integriteit' verloochenen? Sterker nog: na een beursgang ligt LinkedIn juist veel meer onder het oog van de beurswaakhonden, analisten, pers, etc.
Op zich heb je gelijk dat de verleiding om met de gebruikersinformatie geld te verdienen altijd op de loer licht. Dit kan bij directeur eigenaren, en ook bij private aandeelhouders. Wel denk ik dat er nog een nuancering op zijn plaats is. Een directeur eigenaar of private aandeelhouder KAN ervoor kiezen een lange termijn strategie te ondersteunen die niet per se alleen maar gericht hoeft te zijn op winstmaximalisatie.

Een diffuse vijver van aandeelhouders daarentegen gedraagt zich eenduidiger en zal primair aansturen op winst, op wat voor termijn dan ook. Bij een beursgang hangt het sterk af van de overtuigingskracht van het LinkedIn management of zij in staat blijken de aandeelhouders te overtuigen van de winstgevendheid van de door hun ingezette koers. Met een kwalitatief goed management, dat een duidelijk doel voor ogen heeft hoeft dit geen enkel probleem te zijn. Bij een management dat wat minder is begiftigt met een krachtige (midden)lange termijn visie loop je het risico dat al die commentaren van die beurswaakhonden, analisten en pers averechts werken en het beleid negatief beinvloeden. Zo kan het beleid bijvoorbeeld gaan zwalken en ineffectief worden.
Los van de mogelijkheid gelijkgestemden te vinden, heeft iemand hier in zakelijk opzicht wel eens iets gehad aan LinkedIn?
ja, al diverse mensen gevonden voor openstaande vacatures via LinkedIn. Gewoon vraag je netwerk insturen of iemand een goede kandidaat kent. Of een vacature plaatsen.
En als je in contact wilt komen met een bepaald bedrijf, zie je via LinkedIn hoe je connecties daar naar toe lopen. Als het 2de connectie is kun je prima in contact komen (3de is lastiger).

Moet zeggen dat ik 10.1mln winst best weinig vind. Dacht echt dat LinkedIn veel groter was...
10.1 miljoen in 3 kwartalen waar ze de voorgaande jaren verlies draaiden? Is geen slechte prestatie voor het eerst jaar winst hoor.. Gaat ook alleen maar groeien (omdat de userbase ook groeit..)
Ja, maar niet helemaal zoals LinkedIn bedoelt is. Als consultants langskomen is het altijd handig even te kijken met wat voor persoon je te maken hebt, wat zijn geschiedenis is en vooral of mensen over hem tevreden zijn. Je krijgt gewoon snel zakelijke informatie over iemand. Als je ziet dat veel mensen tevreden zijn dan geeft dat gelijk een beter gevoel erbij. Als je ziet dat het een job hopper is dan kijk je daar ook weer anders naar.

En ik geloof dat er genoeg mensen zijn die zo via hun eigen kennisen met anderen in aanraking komen en daarmee contacten leggen. Bijvoorbeeld voor klussen die ze hebben liggen en hun bekenden die daar iemand voor aanbevolen hebben. Zeker bij beroepsgroepen waar het wereldje klein bij is kan je zo makkelijker mensen vinden.

[Reactie gewijzigd door Tsurany op 28 januari 2011 13:19]

Ik gebruik LinkedIn ook zo, behalve de 'recommendations'. 9 van de 10 keer is dit een een-tweetje waarbij persoon A persoon B aanbeveelt en omgekeerd. Het enige wat ik uit zo'n recommendation weet te halen is dat beide personen hiellelikkers zijn.
Maar dat ligt ook een beetje aan de manier waarop de recommendations werken. Want als jij een recommendation schrijft voor iemand, dan krijgt diegene van LinkedIn vanzelf een uitnodiging om een recommendation terug te schrijven. Dus als veel mensen dat dan maar doen dan lijkt het een "ťťn-tweetje".
"Het enige wat ik uit zo'n recommendation weet te halen is dat beide personen hiellelikkers zijn"

Of ze kunnen gewoon goed samenwerken? Niets verkeerds aan in mijn opinie.
Ik ken genoeg mensen die via Linkedin met iemand die iemand kent een baan heeft gekregen of direct in contact is gekomen met een nieuwe werkgever. Dus ja!
Krijg als freelancer best veel project aanvragen via Linkedin (niet altijd de meest interessante maar dat terzijde)
Uiteraard, ik ken mensen die een baan aangeboden hebben gekregen door middel van hun LinkedIN profiel. En ik gebruik het nog bijna dagelijks om even te kijken wat de consultants of andere lui die langskomen hebben gedaan of gaan doen. Als je veel gesprekken hebt met veel verschillende bedrijven dan is LinkedIN een goede manier om een beeld te krijgen van de medewerkers.

Ook als ik potentiŽle werknemers even opzoek op internet om te kijken wat voor soort mensen het zijn dan doet LinkedIN hier goed aan mee. Leuker vaak is echter Hyves en Facebook, dan krijg je ook een idee van wat zo een persoon buiten zijn werkervaring doet.
ik heb zelf geen linkedin zie me collega's al vaak genoeg;)
maar ik weet dat me moeder toen ze opzoek was naar nieuw werk een linked in accountje aangemaakt had. en binnen een week kreeg ze 3 banen aangeboden.

dus jah linked in heeft wel degelijk nut zakelijk

Edit: wow veel reacties feels like a doublepost^^

[Reactie gewijzigd door menno20 op 28 januari 2011 13:23]

Ja. Diverse connecties opgedaan (zowel klant als leverancier) [die resulteerden in een order]

[Reactie gewijzigd door -RetroX- op 28 januari 2011 13:24]

Het is handig om contactpersonen op te zoeken, kijken watvoor ervaring en achtergrond ze hebben en soms watvoor interesses, altijd handig om een leuk gesprek te beginnen.
Qua leads of een andere baan heb ik er nog niet iets mee gedaan.

Overigens vind ik Groupon echt verschrikkelijk, snel opgezegd, denk niet dat ik echt de doelgroep ben want de kappers en welness bonnen komen je snel je neus uit.
Restaurants stellen toch een bepaald menu voor je klaar, ook verdient Groupon door van de inkomnsten van de winkel extreem veel af te snoepen, lijkt me een concept wat op de lange termijn niet erg verstandig is.

[Reactie gewijzigd door Vandread op 28 januari 2011 13:30]

Jazeker, LinkedIn is het enige sociale netwerk waar ik gebruik van maak. Niet dagelijks, maar regelmatig om bij te houden wat ex-collega's doen, toevoegen nieuwe collega's, zoeken naar vacatures, achtergrondinformatie inwinnen over vacatures/bedrijven bij mensen die aldaar werkzaam zijn en als online CV.
Absoluut!

Ik ben freelancer en ik krijg regelmatig berichten van mensen die mijn profiel hebben gezien en die mogelijke klussen voor me hebben.

Komende dinsdag begin ik met een nieuwe klus voor iemand die me via LinkedIn heeft gevonden.

Dus voor mij is het zeker een waardevol middel.
Ik merk wel dat veel mensen LinkedIn nog niet altijd even goed gebruiken. Te veel mensen die het zien als een soort Facebook en met iedereen vrienden worden.
"Vrienden" vind ik in de context van LinkedIn niet het juiste woord. Dat hoort bij sites als Hyves en Vleesboek, waar kwantiteit prevaleert boven kwaliteit.

Het ligt er aan welk doel de LinkedIn gebruiker beoogt die zoveel contacten toevoegt. Als je werkzaam bent in Sales dan is een zo uitgebreid mogelijk netwerk van contactpersonen effectief, omdat je andere contacten die nog buiten je netwerk vallen, makkelijker kunt toevoegen.
Mee eens. Sommige mensen twitteren er lustig op los in de Linkedin updates.
Leuk al dat commentaar hier wie wel of niet LinkedIn gebruikt, en wat het nut er van is, maar wat ik interessanter vind is de discussie over de eventuele beursgang die ze voor ogen hebben.

Ik ben benieuwd naar de eventuele consequenties wat het met zich mee brengt, de voor- en de nadelen, en uiteraard of het straks geld gaat kosten.
Het is een beursgang....

aandelen verkopen levert geld op
geld wordt geÔnvesteerd
linkedin verdiend aan o.a. advertenties en vacatures (zie ook artikel)
winst wordt verdeeld over aandeelhouders

ofwel: de beursgang zelf is niet spannend. Waar ze dat extra geld voor nodig hebben is spannender. Maar daarover staat niets in het artikel. Dat maakt discussie wat lastig (hoewel we best koffiedik kunnen gaan kijken)

[Reactie gewijzigd door -RetroX- op 28 januari 2011 13:59]

In mijn omgeving zijn er een aantal mensen die door een benadering op LinkedIn van baan zijn gewisseld.

Ik denk dat het voor bedrijven een nuttig middel is om mensen te werven, een directe benadering van de juiste doelgroep is beter dan bijvoorbeeld een advertentie in een dagblad.
Ik gebruik LinkedIn toch heel vaak. Met name om kandidaten te zoeken, die ik, mits ze open staan voor 'career opportunities', kan benaderen. Dat is mijn belangrijkste zakelijke doel.
Daarnaast is het uiteraard leuk om op de hoogte te blijven van het wel en wee van (oud-)collega's, klanten, vrienden etc.
Ikzelf gebruik het niet maar mijn vader en broer wel
En hebben er nuttige contacten aan overgehouden
Misschien zal dit ook een positieve invloed hebben op nieuw opkomende community/social media sites.
Beursgang ... aandeelhouders ... meer druk op winstmaximalisatie ...
Het zal niet meteen als Facebook worden, als het om verkopen van persoonlijke informatie gaat, maar goed kan een beursgang in dit opzicht niet zijn, lijkt me.
Private aandeelhouders kunnen exact evenveel druk op winstmaximalisatie uitoefenen als publieke. Sterker nog, de meeste grote beursgenoteerde bedrijven hebben zoveel versnipperde kleine en/of passieve aandeelhouders (pensioenfondsen, indextrackers, ETFs etc) dat er nauwelijks echte macht is voor aandeelhouders. Dat is met private equity eigenaars wel anders, die hebben er de wind i.h.a. flink onder.

Maar ook: als beursgenoteerd bedrijf moet je ook echt met de billen bloot: alles moet openbaar, de cijfers, elk koersgevoelig nieuws, alle significante transacties, alle aandeelhoudersvergaderingen. Omdat nu ook Jan Modaal je aandelen kan kopen val je ineens onder veel strenger (overheids)toezicht. Tientallen analisten pluizen je bedrijf uit, stellen lastige vragen op openbare conference calls en publiceren hun harde opinie - waar beleggers nog naar luisteren ook. Je wordt in feite vanuit een beschermde omgeving (een paar 'angel investors' en een enkele bank) de kille buitenwereld getrokken. Waar veel meer investeerders rondlopen, maar waar je je minder misstappen kan veroorloven.

[Reactie gewijzigd door Dreamvoid op 28 januari 2011 23:52]

Elke persoon die in linkedin staat zou eigenlijk een aandeel moeten krijgen!
ja tuurlijk en alle lezers van Spits! een aandeel in TMG, en alle Hotmail gebruikers in Microsoft, en alle feestneusdragers een aandeel in de feestwinkel.

Op dit item kan niet meer gereageerd worden.


Apple iPhone X Google Pixel 2 XL LG W7 Samsung Galaxy S9 Google Pixel 2 Far Cry 5 Microsoft Xbox One X Apple iPhone 8

© 1998 - 2017 de Persgroep Online Services B.V. Tweakers vormt samen met o.a. Autotrack en Hardware.Info de Persgroep Online Services B.V. Hosting door True

*