offtopic
Wanneer een werkgever jou weigert om jouw eticiteit, zou je dan nog voor die werkgever willen werken? Wel vind ik het een schandalige reden om iemand af te wijzen. Daarentegen gebeurt ook het omgekeerde. Ik weet niet of het nu ook zo "hot" is, maar in het verleden zag ik vaak bij (Overheids-) vacatures dat vrouwen/gehandicapten/etc. bij gelijke geschiktheid voorrang hadden. Dat heet dan positieve discriminatie. Maar het blijft in mijn ogen discriminatie.
Het is heel moeilijk voor ons mensen om zonder vooroordelen te blijven; ook ik maak mij daar schuldig aan. Maar wel probeer ik dit zoveel mogelijk te onderdrukken of gewoon niet te doen.
/offtopic
offtopic:
Vergis je niet, recruitment verloopt via, hooguit, een aantal mensen. Dit betekent niet dat iedereen binnen dat bedrijf discrimineert.
Ik kan wel tegen een stootje dus als er één of een aantal collega's mij als minderwaardig zien; so be it. Ik heb ook een collega gehad die openlijk racist was. Iedereen wist 't. Na een tijdje konden we het erg goed vinden met elkaar. Hoe het me is gelukt laat ik even weg. Maar simpel gezegd: mezelf zijn. [Edit: en bewust zijn van het feit dat mensen die discrimineren "vissen"; gewoon niet bijten.]
Discriminatie heb je in ieder land, ik en anderen moeten ermee leven. Mensen worden gediscrimineerd op geslacht, geaardheid, etniciteit. Allemaal dingen waar een mens niets aan kan veranderen: luck of the draw.
Maar als een werkgever openlijk als reden voor afwijzing refereert naar etniciteit (of anders) mogen er wel stappen genomen worden, imho.
...Ik begrijp je standpunt tegen positieve discriminatie maar ik heb een ander standpunt. Als een bepaalde groep mensen niet aan een baan kan komen vanwege (vastgestelde) discriminatie dan is het logisch dat een groep werkgevers een voorkeur geeft (discrimineert) aan deze mensen. Is het ideaal? Natuurlijk niet. Is het nodig? Zeker. Soms moet je vuur met vuur bestrijden.
Ik moet denken aan een citaat van Dave Chappelle: "
Taking a man's livelyhood is akin to killing him."
En laatst luisterde ik naar een deuntje van
A$AP Rocky Fuck passin' blunts, pass my niggas opportunities.
Ik denk dat Google deze mogelijkheid ontneemt, omdat ook niet-gewenste applicaties dit systeem kunnen misbruiken om mensen stiekem af te luisteren. Daarom lijkt me dit een goede zaak, ook gezien de continue berichtgeving omtrent Pegasus en de NSO Group. Van mij mag Android nog wel een heel stuk veiliger (of eigenlijk minder onveilig) gemaakt worden.
Zeker mee eens. En ingebouwde opnamefuncties blijven bestaan.
Even een fyi: airpod gebruikers laten de iPhone wel eens liggen terwijl ze de kamer uitlopen. De microfoon van de iPhone staat aan; zo kunnen ze meeluisteren. Nogal para, niet?
[Reactie gewijzigd door Ra5a op 22 juli 2024 17:56]