Successfactors Consultant

Elke dag met passie organisaties helpen bij het optimaliseren en digitaliseren van hun HR-processen. Dat is wat wij doen! Samen, maar ook zelfstandig werken in een team van leuke en vakkundige collega's waarbij het delen van kennis en ervaring voorop staat.

Supportdesk Coördinator

JIJ NEEMT MEE:

Minimaal twee jaar relevante ervaring, een afgeronde mbo-4-opleiding en sterke administratieve en communicatieve vaardigheden.

JE KRIJGT VAN ONS:

€ 3.000-€ 4.000 bruto per maand op basis van 40 uur, een dienstverband van 32 uur, 28 vakantiedagen en volop ontwikkelmogelijkheden.

SAP Payroll Consultant

JIJ NEEMT MEE: - 2 jaar werkervaring als SAP Payroll consultant en/of beheerder. - Een HBO of Academisch werk- en denkniveau. - De drive om je te blijven ontwikkelen. - Een goede beheersing Nederlands en Engels.

JE KRIJGT VAN ONS: - Een prima salaris tussen de €3000-€5500, vakantiegeld. - Alles wat je nodig hebt om goed en lekker te kunnen werken.

SAP SuccessFactors consultant

JIJ NEEMT MEE: - Ervaring met SAP SuccessFactors of een ander groot HR systeem. - Een HBO of Academisch werk- en denkniveau. - De drive om je te blijven ontwikkelen. - Een goede beheersing Nederlands en Engels.

JE KRIJGT VAN ONS: - Een prima salaris tussen de €3500-€6500 een bonus en vakantiegeld. - Alles wat je nodig hebt om goed en lekker te kunnen werken.

Traineeship SAP SuccessFactors HR IT Consultancy

JIJ NEEMT MEE: - Een HBO of Academisch werk- en denkniveau. - Leergierigheid. - Een goede beheersing Nederlands en Engels. - Flexibele inzetbaarheid en bezit van rijbewijs.

JE KRIJGT VAN ONS: - Een prima startsalaris van €2500 per maand, vakantiegeld. - Alles wat je nodig hebt om goed en lekker te kunnen werken.

Weet je al genoeg solliciteer dan nu

WERKEN BIJ HURIS

Praten over jezelf kan soms wat ongemakkelijk zijn. Daarom zien we het liefst dat je over ons hebt gehoord of langs komt om het te ervaren. Om je toch alvast een gevoel te geven wie we zijn hier een paar leuke quotes van collega's, klanten en partners en een filmpje van 1 van onze HuRisdagen.

• Klein genoeg om iedereen te kennen, groot genoeg om een belangrijke speler te zijn
• We zijn trots op alle medewerkers
• No Nonsense
• Technisch super sterk
• Zeer lage uitstroom
• Hoe komen jullie aan al die leuke mensen?
• Unieke positie doordat we Add-Ons ontwikkelen en implementeren
• We helpen elkaar
• Werk genoeg, dus we zorgen met z'n allen dat het ook nog leuk is
• Eerlijk en oprecht naar klant, partner en collega
• Elke 6 weken een leuke dag met elkaar

Vraag het andere Hurianen

Wil je meer over HuRis weten, ervaren hoe het is om bij HuRis te werken, solliciteer dan en kom op gesprek. Of lees hieronder eerst de verhalen van onze medewerkers waar we ze vroegen hoe HuRis als werkgever is, hoe een werkdag eruit ziet en wat voor hen consultancy zo leuk en uitdagend maakt.

Wij zijn een HR Consultancy organisatie, die zich volledig richt op het snijvlak van HR processen en ICT. In 1998 is HuRis opgericht met als doel om kwalitatief hoogwaardige consultancy te leveren en projecten boven verwachting en binnen budget uit te voeren. Wij geloven erin dat een goede kwaliteit van dienstverlening voorwaarde is voor een motiverende en inspirerende organisatie, lange termijn relaties met klanten, medewerkers en partners, en zodoende voor een stabiel en gezond bedrijf.

Snelle navigatie

• Tel algemeen NL:
• Tel algemeen BE: +32 3 844 26 05
• Tel support:
• E-mail:

Postadres:

Postbus 68

4100 AB Culemborg

Nederland

Kantooradres Nederland:

Veerweg 2a

4101 AK Culemborg

Nederland

Kantooradres België:

Satenrozen 10

2550 Kontich

België

Bankgegevens:

NL90 RABO

t.n.v. HuRis B.V. Culemborg

Meld Misbruik