Belastingdienst · Standplaats: Utrecht · 17 mei 2025
Belastingdienst Non -ICT Medior Business Analist
Medior Business Analist
Info
Functie
Medior Business AnalistLocatie
UtrechtUren per week
36 uren per week21:00
Reageren op deze opdracht? Dit doe je op Striive.
Rolomschrijving en taakafspraken
Opdrachtomschrijving
De Commissie Werkelijke Schade is te vergelijken met een start up. Na de snelle groei naar 100 FTE in 2024, is nu de tijd om de organisatie volwassen te maken met basis processen en procesbesturing. Dit staat nog grotendeels in de kinderschoenen en wat er is, zit in de hoofden. Als Business Analist bij CWS initieer en specifieer je onder andere oplossingen en aanpassingen. En je begeleidt de implementatie van nieuwe processen en functionaliteiten, die je test op juistheid en bruikbaarheid. De procesbesturing is niet aanwezig. Deze moet opgezet worden vanuit de analyse en voorzien worden van de juiste besturingsmechanismen. We zoeken iemand die energie krijgt van een dynamische omgeving en snel zijn of haar weg weet te vinden binnen nieuwe situaties. Je hebt een scherp oog voor detail en werkt nauwkeurig, waardoor anderen op je kunnen vertrouwen. Problemen benader je met een kritische en onderzoekende blik; je denkt graag een stap vooruit en weet informatie op een heldere manier te structureren. Je pakt zaken zelfstandig op en wacht niet af tot iemand je vertelt wat er moet gebeuren. In een werkomgeving die voortdurend in beweging is, voel jij je op je gemak en weet je soepel mee te schakelen wanneer dat nodig is. Daarbij blijf je praktisch en doelgericht, met een scherp gevoel voor wat écht belangrijk is. Hierbij horen o.a. de volgende werkzaamheden:
Achtergrond opdracht
De Commissie Werkelijke Schade (hierna: CWS), is een onafhankelijke commissie die advies uitbrengt aan de Uitvoeringsorganisatie Herstel Toeslagen (hierna: UHT), heeft als taak het beoordelen van de aanvullende schade die gedupeerde ouders hebben ondervonden. De CWS bestaat uit de commissieleden, de algemeen directeur, secretarissen, ondersteuners, gedelegeerd opdrachtgevers en coördinatoren. De organisatie bestaat op dit moment uit ca 110 fte en groeit gestaag.
Eisen
Wensen
Competenties
Bedrijfsgegevens
Bedrijfs gegevens
Belastingdienst Non -ICT
Rolomschrijving en taakafspraken
Opdrachtomschrijving
De Commissie Werkelijke Schade is te vergelijken met een start up. Na de snelle groei naar 100 FTE in 2024, is nu de tijd om de organisatie volwassen te maken met basis processen en procesbesturing. Dit staat nog grotendeels in de kinderschoenen en wat er is, zit in de hoofden. Als Business Analist bij CWS initieer en specifieer je onder andere oplossingen en aanpassingen. En je begeleidt de implementatie van nieuwe processen en functionaliteiten, die je test op juistheid en bruikbaarheid. De procesbesturing is niet aanwezig. Deze moet opgezet worden vanuit de analyse en voorzien worden van de juiste besturingsmechanismen. We zoeken iemand die energie krijgt van een dynamische omgeving en snel zijn of haar weg weet te vinden binnen nieuwe situaties. Je hebt een scherp oog voor detail en werkt nauwkeurig, waardoor anderen op je kunnen vertrouwen. Problemen benader je met een kritische en onderzoekende blik; je denkt graag een stap vooruit en weet informatie op een heldere manier te structureren. Je pakt zaken zelfstandig op en wacht niet af tot iemand je vertelt wat er moet gebeuren. In een werkomgeving die voortdurend in beweging is, voel jij je op je gemak en weet je soepel mee te schakelen wanneer dat nodig is. Daarbij blijf je praktisch en doelgericht, met een scherp gevoel voor wat écht belangrijk is. Hierbij horen o.a. de volgende werkzaamheden:
Achtergrond opdracht
De Commissie Werkelijke Schade (hierna: CWS), is een onafhankelijke commissie die advies uitbrengt aan de Uitvoeringsorganisatie Herstel Toeslagen (hierna: UHT), heeft als taak het beoordelen van de aanvullende schade die gedupeerde ouders hebben ondervonden. De CWS bestaat uit de commissieleden, de algemeen directeur, secretarissen, ondersteuners, gedelegeerd opdrachtgevers en coördinatoren. De organisatie bestaat op dit moment uit ca 110 fte en groeit gestaag.
Eisen