Highberg · Standplaats: Zoetermeer · 10 januari 2026
Capabilities
Consultant Informatiemanagement
Digital Transformation - Zoetermeer
In verband met de feestdagen kan onze terugkoppeling iets langer op zich laten wachten. We hopen op je begrip.
Wat ga jij doen als Consultant informatiemanagement?
Als Consultant informatiemanagement adviseer je klanten over het effectief en verantwoord inzetten van hun informatievoorziening en hoe deze te organiseren en beheersen. Jij helpt klanten hun IT zo in te richten en strategisch te sturen dat het maximaal bijdraagt aan hun organisatiedoelen. Dat betekent dat je de werking van de IT-organisatie, IT-processen en IT-aansturing bij klanten analyseert. Op basis daarvan geef je advies over de besturing die past bij de doelen en kenmerken van de organisatie, inclusief de benodigde rollen voor optimale IT-ondersteuning tijdens hun digitale transformatie.
In deze rol verbind je de business en IT, en breng je de uitdagingen van beiden goed naar voren. Je kunt optreden als analist, specialist, proces- of informatiemanager. Het is een afwisselende functie, waarbij je voor meerdere opdrachtgevers verschillende rollen vervult. Door je brede inzetbaarheid werk je samen met diverse specialisten van de klant en collega's van Highberg.
"Digitalisering brengt zoveel kansen met zich mee, dat het fantastisch is om organisaties te helpen in een goede toepassing hiervan. De collega's bij Highberg hebben diezelfde instelling en de combinatie van expertises maakt dat we samen tot de beste oplossingen komen voor onze opdrachtgevers."
Anne van Esch, Management consultant bij Highberg
Voorbeelden van projecten die jij uitvoert als Consultant informatiemanagement bij #Highberg
De rode draad is dat je het leuk vindt om opdrachtgevers te helpen bij een optimale inrichting en besturing van de informatievoorziening. Voorbeelden van projecten die je uitvoert:
Wat is onze visie op informatiemanagement?
Informatievoorziening vormt het hart van veel organisaties. IT-toepassingen moeten altijd beschikbaar zijn en data moet betrouwbare management- en verantwoordingsinformatie opleveren voor strategische beslissingen. Toenemende eisen vanuit wet- en regelgeving en ethische overwegingen spelen een cruciale rol in de vormgeving van informatievoorziening.
Onze klanten staan midden in de maatschappij en gebruiken IT-toepassingen vaak voor samenwerking met partners, waardoor deze toepassingen waardevol moeten zijn voor klanten en burgers. Onze adviezen hebben daardoor vaak direct maatschappelijke impact. Organisaties moeten waarde toevoegen en verantwoord handelen. Een effectieve informatievoorziening is hierin een essentiële schakel. Wij begrijpen deze waarde en verbinden verschillende disciplines, waarbij we informatievoorziening benaderen met de vragen: 'Wat kan, wat mag en wat is wenselijk?''. Zo dragen wij bij aan een informatievoorziening die bijdraagt aan het succes van maatschappelijke organisaties.
Wat vragen wij?
Een afgeronde HBO- of WO-opleiding op het gebied van informatie-, organisatie- of bedrijfskunde;
Minimaal 4 jaar ervaring in de IT, informatiemanagement, regie. Of brede ervaring in (IT-)consultancy;
Kennis over en ervaring met informatiemanagement, regie-organisaties, en gerelateerde werkwijzen zoals IT-servicemanagement voor besturing en beheersing van IT;
Een commerciële instelling, analytisch sterk en een proactieve aanpak in relatiebeheer, netwerken en offertetrajecten;
Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.
Wie ben jij?
Je hebt een breedbeeld van nieuwe ontwikkelingen op gebied van wetgeving, veiligheid en ethiek, inzet van data en A.I., duurzaamheid en hun betekenis voor de klant;
Je bent communicatief vaardig en een organisatiesensitief persoon die op verschillende niveaus weet te communiceren en adviseren;
Iemand die een probleem snel kan doorgronden en dat zo eenvoudig mogelijk kan verwoorden;
Iemand die het leuk vindt om bij te dragen aan uitdagende, maatschappelijk relevante opdrachten en vraagstukken.
Wat bieden wij?
Een marktconform salaris en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden waaronder prestatiebeloning, voorzieningen voor mobiliteit, pensioen en verlof;
Oprechte aandacht voor persoonlijke ontwikkeling waaronder coaching door collega's, toegang toe en breed opleidings- en trainingsaanbod en een persoonlijk ontwikkelplan met bijpassende investeringen;
Een plek binnen een uitdagende en groeiende organisatie waar het nemen van eigen verantwoordelijkheid wordt gewaardeerd, je de autonomie en vrijheid hebt om je werk flexibel uit te voeren met korte communicatielijnen met collega's;
Een prettige werkomgeving met een prettig en goed bereikbaar kantoor, focus op prestaties als team en niet op het individu en tal van sociale activiteiten zoals borrels, sportactiviteiten en teamsamenkomsten.
We helpen je graag!
Als je vragen hebt of verder door wilt praten over deze vacature of over de mogelijkheden binnen Highberg, neem dan contact op met HR - te bereiken via .