Cookies op Tweakers

Tweakers maakt gebruik van cookies, onder andere om de website te analyseren, het gebruiksgemak te vergroten en advertenties te tonen. Door gebruik te maken van deze website, of door op 'Ga verder' te klikken, geef je toestemming voor het gebruik van cookies. Wil je meer informatie over cookies en hoe ze worden gebruikt, bekijk dan ons cookiebeleid.

Meer informatie

Door Wout Funnekotter

Hoofdredacteur

Tweakers zoekt een testlabstagiair

13-05-2019 • 12:56

50 Linkedin Google+

Tweakers is op zoek naar enthousiaste stagiairs voor ons testlab. Ben jij student aan een ict-gerelateerde MBO-opleiding en vanaf september beschikbaar voor een periode van minimaal vijf, bij voorkeur zes maanden? Reageer dan snel en wie weet ben jij binnenkort de nieuwste snufjes op technologisch gebied aan het testen!

Het testlab van Tweakers is verantwoordelijk voor de testresultaten die de basis vormen voor onze redactionele reviews, video’s en round-ups. Jij ondersteunt onze testcoördinatoren bij het testen van de nieuwste producten, denk daarbij aan televisies, smartphones, videokaarten, routers en andere hardware.

Wij zoeken een gemotiveerde, serieuze mbo-stagiair die:

  • weet van aanpakken en er een kick van krijgt de nieuwste producten in de hardwaremarkt uitgebreid te testen;
  • nauwkeurig en precies kan werken, volgens vaste testprocedures;
  • eventueel ervaring heeft met fotografie;
  • per week vier of vijf dagen beschikbaar is, voor een periode van minimaal 5 maanden;
  • reizen naar onze locatie in Amsterdam-Noord geen belemmering vindt.

Wij bieden:

  • een goede stagevergoeding;
  • een unieke mogelijkheid om in een praktijkomgeving je kennis op het gebied van hardware uit te breiden;
  • Goede, persoonlijke begeleiding;
  • Een leuke, informele werkomgeving.

Stagelocatie
Mt. Lincolnweg 40, 1033 SN Amsterdam.

Interesse? Stuur een e-mail inclusief cv naar testlabstage@tweakers.net. Daar kun je ook terecht voor nadere informatie over deze stageplek.

Reacties (50)

Wijzig sortering
Klinkt erg interessant. Echter is het wel handig om te weten of ze wel of niet SBB erkend zijn
Wij zijn zeker SBB erkend!
Goed om te weten! Echter heb ik net te horen gekregen van mijn stagebegeleidster dat jullie alleen zijn geaccrediteerd voor mediavormgeving en niet voor ICT-Beheer. Is het mogelijk om een uitbreiding aan te vragen in dit geval? Ik heb namelijk te horen gekregen dat dit zo is gebeurt.
'Tweakers' is inderdaad alleen geaccrediteerd voor mediavormgeving en Mediaredactiemedewerker. Het testlab van Tweakers en Hardware.Info is echter al een tijdje een gedeelde werkplek waarin we zowel voor Hardware.Info als voor Tweakers werken. Hardware.Info heeft alle benodigde accreditaties : Applicatie- en mediaontwikkelaar, ICT-beheerder, Medewerker beheer ICT, Medewerker ICT en Netwerk- en mediabeheerder.

[Reactie gewijzigd door Ch3cker op 13 mei 2019 13:53]

Dankuwel! Dit is zeer handig om te weten.
Dat lijkt mij goed om te weten. @WoutF Kan jij hier iets over zeggen?
Zie de reactie van collega @Ch3cker :)
Kan dit anders in een voetnoot bijgezet worden sinds er schijnbaar al een stagebegeleider is die niet op de hoogte is (zou jammer zijn als je hierdoor de perfecte stagair misloopt)
Boo Tweakers, hebben jullie niet van Elect en de klaag thread op 't forum geleerd dat menig lezer hier waarde hecht aan een benoeming van de vergoeding/salaris range? Ik zie niet waarom een stage functie anders moet zijn.

Goed is subjectief. Goed suggereert bovengemiddeld, dus dan denk ik aan 600-1000 per maand bij 40u (op basis van mijn ervaring 6-8 jaar geleden).
Bij een baan is salaris een van de primaire voorwaarden. Bij een stage is dat naar mijn mening niet zo, ik zie dus ook niet waarom dit vermeld zou moeten worden.
Dat is helemaal waar, maar als je door een fulltime stage niet meer aan een bijbaan toekomt en een huurwoning hebt met alle kosten die daar bij horen dan is dit voor veel stagiaires toch een factor om mee te nemen. Soms ben je er gewoon (deels) afhankelijk van. Als dan elk bedrijf dit niet zou vermelden maakt dat het wel een stuk lastiger om snel een goede stage te vinden.
ik heb een fulltime stage gedaan en daarnaast nog moeten werken om zo min mogelijk moeten lenen ivm een huurhuis.

dusja het kan wel wat avond uurtjes pakken door de weeks en zaterdag ;)

maarja niet ideaal ^^
Voor MBO ICT is goed alles tussen de 400 en 600 euro. (Altans in de regio waar ik woon.)
Bij mij was het 150... voor hbo was het wel 670.
Bij mij was destijds 150 het maximum dat je ervoor mocht krijgen van de school xD
Dan had je mazzel, onze school (ICT Lyceum) verbood het gewoon stagevergoeding te krijgen.
Sommige leerlingen vielen door de mand en konden het inleveren, als ze al wat kregen.

In mijn geval ben ik gewoon in een computerwinkel gezet en kreeg ik er geen snars voor. Van 9 tot 17:00 aan de bak. Had de trein 2 keer vertraging of viel er een oud omaatje uit de lift op station Meppel die je niet kon laten liggen dan was het einde stage plek en kon je opzouten. (is mij dus overkomen)

Geen begeleiding, geen leerprocessen, er werd verwacht dat je de kennis al had en ontbrak er wat aan dan werd je ingewisseld met een onvoldoende op je gehele competentie/examenpunten lijst. Is een maat van mij overkomen.

30% van de klas van dat jaar haalde het niet. 40% kon het overdoen, tenzij je in het laatste jaar zat natuurlijk. 30% slaagde zonder problemen, wel zo'n beetje wat je verwacht van ezeltje-prikje-style stageplekken uitzoeken.

[Reactie gewijzigd door Yezpahr op 14 mei 2019 00:01]

Ooh das wel een beetje jammer, ik heb twee keer stage gelopen bij hetzelfde bedrijf. (De tweede keer kreeg ik meer geld ) Maar dit was een school en de stageplek was echt prima. Tuurlijk ik heb met computers stukken gelopen enz. Maar in het begin kreeg ik veel begeleiding, op het laatst was ik gewoon de ict beheer van een locatie van 1000+ studenten. :) Iedereen was heel aardig en had toegang tot alle servers enz. Ook heb ik geholpen met het installeren van alle machines en access points enz in een nieuwe hoofdlocatie. Vrijdags was het altijd heel rustig waardoor ik xD dan een random lokaal mocht gebruiken om daar te gamen op de beamer. Verder werd ik dan naar een andere locatie gestuurd op loopafstand, waar ik dan uren stond te praten met de mensen daar over van alles. Daarnaast moest ik dan computers imagen en dan zat ik daar te wachten tot ze klaar waren met een beetje te internetten + muziek.. of troubleshooten als er iets was met de servers. Dan werd mijn input ook echt serieus genomen. Maar als ik het zo hoor van jou en anderen heb ik veel geluk gehad...
Coole stageplek had je dan! Ik wou dat mijn stageplekken een beetje in de buurt kwamen van die van jou :D

Toen ik op een computerwinkel wat hardware moest stresstesten (klant vroeg het alvorens hij tot aanschaf over wou gaan) flipte de baas de pan uit omdat hij zag dat ik 'een spel aan het spelen was waar de klanten bijstonden'. Zijn gezicht liep rood aan, en zijn stem sloeg tonen over.
De klant begon zelfs te schreeuwen dat hij dat aan mij had gevraagd, maar de baas had zijn mening al klaar en schreeuwde er verder overheen.

Sommigen hebben geluk en anderen krijgen bijna met de zweep xD ...
Wow das wel heel jammer, maar zulke dingen gebeuren heel vaak.
MBO ict beheer, niv 4.

350, per maand, veel werkdruk - zuid-holland
750, per 4 weken, weinig werkdruk - zuid-holland
Verschilt nogal dus. Toen ik zocht was 350 vaak de max.

[Reactie gewijzigd door Emin3m op 13 mei 2019 15:34]

Ik moet zeggen dat stagevergoeding heel erg zal verschillen tussen bedrijven en regio's misschien zelfs wel. Ik had zelf voor mijn afstudeer stage (Als software engineer) 500 per maand gekregen (2017-2018). En dit was voor veel personen minder, en er waren maar weinig bedrijven die 1000 deden.
Pay peanuts , get monkeys? :+

[Reactie gewijzigd door OxWax op 13 mei 2019 14:40]

Goed is alles hoger dan 0 euro. Bij de meeste stageplaatsen ontvang je namelijk niks.
Hmz... in de tekst staat dat je ter ondersteuning bent. Dat is geen stageplaats, maar een verkapte functie die voor de werkgever niets kost.
Dat zijn zowat alle stage plekken. Je moet er zelf wat van maken. Hoe beter je zelf je best doet en interesse toont des te meer wil iemand tijd in je investeren. Genoeg stagiaires gezien die er met hun pet naar gooide.

Zaai en zij zal oogsten of zoiets.
Ik begeleid zelf stagiaires. Natuurlijk heb je de goede en de minderen, maar nooit zal er bij mij gebeuren dat de stagiaire in kwestie wordt ingezet voor werkzaamheden. Vaak genoeg meegemaakt dat deze mensen als opvulling gebruikt werden en na de stageplek afgeserveerd werden met een ingevuld stageboekje. Een stagiaire is iemand die eigenlijk een blok aan je been is, maar een perfecte collega voor je wordt als je het goed doet.
voor veel bedrijven is het gewoon een goedkope kracht die je onder minimumloon aan het werk kan zetten.
Dat klopt. Dat is een stageplaats.
Ha, volgens mij heb je geen beeld van de gemiddelde stagevergoeding voor een MBO-stagiair. Wat jij nu noemt qua vergoeding is excellect, niet goed ;P
@Martijntj @Sharkoon @binq1000 Vergeet niet dat er een wezenlijk verschil zit in of je BOL of BBL doet. BBL verdient veel meer omdat je dan gewoon in loondienst zit en met BOL niet echt.
600-1000 per maand lol. Je mag al blij zijn met 600.. Ik moest het doen met 300 per maand op mijn MBO stage bij een softwareontwikkelingsbedrijf
Vandaar dat ik een benoeming van "Goed" misschien nog erger vind dan geen benoeming :x
Ik kreeg met HBO de eerste keer 500, de tweede keer 280.
Is dit nu dezelfde vacature als hardware info?
tweakers en HWI horen al enige tijd bij de persgroep, en delen hun testlab logischerwijs ;)
Zoek je stagiairs of heb je een stageplaats beschikbaar? Het zoeken naar stagiairs neigt naar opvulling van vacatures.
Dat heb je inderdaad op de vorige vacature voor een testlab stagiair ook al laten weten. Een student zal toch moeten weten dat wij stageplekken beschikbaar hebben, dat is dan ook het doel van deze vacature. Of de term vacature dan van toepassing is of niet, valt over te discussiëren, maar dat is wel gebruikelijk.
Uhm... je zoekt toch stagiairs om een stageplaats te vullen 8)7
Niet per se, de mogelijkheid hebben om een stageplek aan te bieden betekend niet dat het ook nodig is. Het is vaak wel een manier om nieuwe mensen te binden, maar je zoekt meestal niet specifiek naar stagiaires. Wij zoeken echt 0 stagiaires in ons bedrijf maar als er 1 zich meld heb je dikke kans dat hij mag komen en hopelijk houden wij er een leuke collega aan over.
je kunt in je bedrijf ruimte over hebben en het als "management" goed vinden om nieuwe generaties aan werk ervaring te helpen/goedkope veekeuring te kunen doen.

Of je hebt gewoon personeel nodig wat lekker goedkoop is. Dat is een degelijk verschil. Bij mijn bedrijf staan stagiares in de rij, en toch werkt er maar 1 stagiare per ~20-25 werknemers.
Daar gaat het niet om. Wat ik bedoel: een stageplaats mag in mijn ogen nooit regulier betaald werk vervangen. Daarom vind ik dat je nooit ‘op zoek’ kunt zijn naar een stagiair.
Hoe zie je het voor je dat studenten anders aan een stageplaats komen als een bedrijf nooit zou adverteren dat ze welkom zijn? Moet iedere student lukraak 100 bedelmails versturen naar bedrijven of ze niet toevallig een stageplaats open hebben?
Elk bedrijf dat een knip voor de neus waard is weet dat je niet lukraak medewerkers kunt vervangen door stagiairs. Ze houden zichzelf voor de gek als ze dat wel denken en de kwaliteit van hun product zal eronder lijden.
Ik ben het ermee eens dat Tweakers vooral goedkope arbeidskrachten zoekt.
Men neme deze vacature: plan: Vacature: testlabcoördinator (junior) bij Tweakers / Hardware.Info

In deze vacature staat:

Als testlabcoördinator ben je verantwoordelijk voor de aan jou toebedeelde productgroepen. Dat houdt in dat je er samen met stagiairs voor zorgt dat door de redacties aangeleverde producten tijdig en grondig worden getest.

Samen met je collega-testcoördinatoren stuur je de stagiairs in het testlab aan en zorg je ervoor dat zij een zo goed mogelijke bijdrage leveren aan het proces.

Verder uit de reacties van David_HWI, een medewerker van HardwareInfo:

Het testlab werkt met stagiairs omdat het daadwerkelijke testwerk volgens vaste procedures niet echt iets is wat de meeste mensen voor hun carrière willen doen (ik zal de vergelijking met burgers flippen niet maken, want er komt echt wel wat meer bij kijken, maar feit is dat de test van notebook 200 hetzelfde is als van notebook 76. Natuurlijk doen we onze best de stages zo leuk en uitdagend mogelijk te maken, met in elk geval verschillende productgroepen en ook echt werkervaring op de it-afdeling, maar iedereen zal begrijpen dat dit niet het meest afwisselende werk ooit is.

Last but not least: natuurlijk wordt er gekeken naar een zo efficiënt mogelijke manier om het werk dat gedaan moet worden voor goede producties uit te voeren. Wellicht ben je niet zo bekend met de markt, maar het uitgeefwezen is dankzij m.n. Google en Facebook geen vanzelfsprekende groeisector. Hardwaretests zijn dan nog eens bepaald niet de goedkoopste soort publicatie (10 tips om lekker bruin te worden kost, het zal je verbazen, minder om te produceren dan een vergelijkende test van 70 ssd's). Dus vinden we daar een oplossing voor.

Is het zo dat in een ideale wereld elke functie kon worden gedaan door een voltijdsmedewerker met een standaard salaris en 30 vakantiedagen? Natuurlijk. Doe iedereen een basisinkomen, als je toch bezig bent. Helaas is de realiteit anders. Ook voor MBO studenten, die verplicht een groot deel van hun opleiding moeten invullen met stages. Als alle banen door volledige werknemers gedaan worden, hoeveel stages zijn er dan nog denk je? Die niet bestaan uit koffiekoerier spelen? Soms lost het ene probleem het andere op, al is er altijd verbetering mogelijk.


Op elk willekeurig moment zijn er tientallen testproducten in een aantal van pakweg 45 productcategorieën aanwezig, die getest moeten worden. Daar hangt een deadline aan, die behaald moet worden door inzet van in totaal 8-9 stagiairs, die op basis van testprocedures de tests uitvoeren.

De testcoördinator bespreekt met de stagiairs de taken voor de week, bewaakt de voortgang en controleert de resultaten. Hij/zij zorgt dus voor het inplannen van de tests,


Voor zover ik begrijp zijn er 2-3 testlabcoördinatoren en 8+ stagiairs.
Uit de reacties van David_HWI wordt duidelijk dat de testafdeling niet meer functioneert zonder al deze stagiaires. Verder geeft David_HWI aan dat dit geen werk is wat velen graag full-time willen doen omdat het nogal eentonig is en dat de kosten voor testen erg hoog ligt omdat het arbeidsintensief is.

Het valt dan ook lastig te ontkennen dat Tweakers in de eerste plaats op zoek is naar goedkope arbeidskrachten.
Ik zeg niet dat deze stage niet interessant of leerzaam kan zijn maar de motivatie van Tweakers om zo veel stagiaires op deze positie aan te nemen is wel dubieus.
Heel vereerd om zo uitgebreid geciteerd te worden, maar vind je zelf niet dat je erg eenzijdige conclusies trekt op basis van mijn eerdere reactie?

Je kan ook stellen dat het uitvoerend werk door - goed begeleide, betaalde - stagiairs te laten doen voor iedereen een oplossing is: voor Tweakers/Hardware.Info blijven de kosten behapbaar, voor de studenten is er een behoorlijk aantal (populaire!) stageplaatsen en niemand hoeft dit te doen zonder vooruitzicht op afwisseling/verbetering - wat bij een vaste medewerker anders zou liggen. Het is een platte organisatie, met dus beperkte doorgroeimogelijkheden.

Wat de vacature overigens niet vermeldt is dat er ook een periode echt werkinhoudelijke stage is bij de IT servicedesk van de Persgroep, dus er is naast het aanleren van essentiële algemene vaardigheden ook altijd aansluiting bij de opleiding.

Verder mag je er uiteraard van vinden wat je wilt. Toch een opmerking: het valt me op dat een bepaald type bezoeker enerzijds vindt dat de dagelijkse berg publicaties van beide sites niet alleen niet betaald mag worden via advertenties, maar ook nog eens allemaal gemaakt moet worden door voltijds betaalde werknemers. Aangezien een betere wereld bij jezelf begint, een vriendelijke suggestie: neem een abonnementje ;)
Stagevergoeding? :-) ik kreeg niet eens m'n reiskosten en moest 20 euro per dag dokken van m'n studiebeurs.

(die je vervolgens moet terugbetalen)

[Reactie gewijzigd door Znorkus op 13 mei 2019 13:57]

Als je er nu eens bij vertelde welk bedrijf ?
Helaas doe ik Mechatronica, met specialisatie: Technische Computer Kunde of Engineer Smart Industries. Dus geen ICT :/
Wat nou als je nog op VMBO zit, |:(
Ik wacht gewoon nog even! :P
Interesse? Stuur een e-mail inclusief cv naar testlabstage@tweakers.net. Daar kun je ook terecht voor nadere informatie over deze stageplek.

Hier discussiëren heeft weinig nut oa @Steven.w

Op dit item kan niet meer gereageerd worden.


Apple iPhone 11 Nintendo Switch Lite LG OLED C9 Google Pixel 4 FIFA 20 Samsung Galaxy S10 Sony PlayStation 5 Samsung

'14 '15 '16 '17 2018

Tweakers vormt samen met Hardware Info, AutoTrack, Gaspedaal.nl, Nationale Vacaturebank, Intermediair en Independer DPG Online Services B.V.
Alle rechten voorbehouden © 1998 - 2019 Hosting door True