Cookies op Tweakers

Tweakers maakt gebruik van cookies, onder andere om de website te analyseren, het gebruiksgemak te vergroten en advertenties te tonen. Door gebruik te maken van deze website, of door op 'Ga verder' te klikken, geef je toestemming voor het gebruik van cookies. Wil je meer informatie over cookies en hoe ze worden gebruikt, bekijk dan ons cookiebeleid.

Meer informatie

Medeoprichter Xiaomi stapt op door reorganisatie van bedrijfsmanagement

Het management van Xiaomi ondergaat een grote reorganisatie. Lang Wanqiang, één van de medeoprichters van het bedrijf, verlaat Xiaomi. Ook topman Lei Jun functioneert niet langer als president van de Chinese bedrijfstak. Hij wordt opgevolgd door Redmi-baas Lu Weibing.

Lei Jun kondigde de reorganisatie aan in een interne brief, meldt Time Weekly. Volgens Lei Jun heeft het bedrijf 'sterkere ondersteuning voor groepsmanagement' nodig. Daarnaast moet het bedrijf de 'vitaliteit van organisatorische innovatie' voortzetten, schrijft GizmoChina. Hooggeplaatste medewerkers trekken zich geleidelijk aan terug om ruimte te maken voor een 'nieuwe generatie managementteams'. In de interne brief geeft hij aan dat 2020 een groot jaar wordt voor Xiaomi's 5g-onderneming. Ook zal Xiaomi zich verder storten op smartphones en artificial intelligence of things.

Li Wanqiang bevestigt zijn vertrek. Hij werkte als senior vice-president van Xiaomi en heeft projecten als Miui en Xiaomi.com begeleid. Daarnaast heeft hij bijdragen geleverd aan het bedrijfsmodel van Xiaomi. Ook gaat Qi Yan met pensioen. Zij functioneerde eveneens als senior vice-president binnen het bedrijf. Verder is Lei Jun niet langer de president van Xiaomi China. Het is onbekend wat zijn nieuwe functie binnen het bedrijf wordt.

Lu Weibing, het hoofd van dochtermerk Redmi, neemt de taken van Lei Jun over. Tegelijkertijd blijft hij aan het roer van Redmi. Lin Bin is gepromoveerd tot vice-president van het bedrijf. Ook Wang Xiang en He Yong krijgen hoge functies binnen het bedrijf. Voormalig cfo Zhou Shouzi wordt president van de internationale afdeling van Xiaomi.

Xiaomi publiceerde eerder zijn kwartaalcijfers voor het derde kwartaal, waaruit blijkt dat de omzet van het bedrijf omgerekend ruim 9,2 miljard euro bedraagt. Dat is een recordbedrag voor de fabrikant. De nettowinst was boven verwachting hoog met zo'n 451 miljoen euro. Het Chinese marktaandeel van Xiaomi is wel gedaald naar negen procent, terwijl dit vorig jaar 13,1 procent was, blijkt uit een rapport van Canalys. Op de internationale markt doet het bedrijf het echter zeer goed; Xiaomi staat op plek vier in de Europese smartphonemarkt, onder Samsung, Huawei en Apple. Het bedrijf leverde het afgelopen kwartaal 5,5 miljoen smartphones in Europa.

Door Daan van Monsjou

Stagiair nieuwsredactie

02-12-2019 • 11:37

31 Linkedin Google+

Reacties (31)

Wijzig sortering
Wat ik vooral begrijp is dat Xiaomi verder wil innoveren en verbreden en dan is nieuw inzicht gewenst. Ze willen dus niet in het oude blijven hangen maar door ontwikkelen en groter worden.
Dat is niet met zekerheid te zeggen. Het kan twee kanten op. Of de technische koers paste niet in het toekomstbeeld van het bedrijf zelf, of de personeelsbezetting strookte niet met het beeld dat de communistische partij ervan had.

Die tweede optie klinkt voor ons misschien overdreven, maar zo gaan die dingen soms nou eenmaal in een systeem waar economische beslissingen in principe op politiek niveau centraal geregeld worden.

[Reactie gewijzigd door mae-t.net op 2 december 2019 23:13]

Veel mensen in China kiezen, internationaal gezien, vaak een Engelstalige naam. Dit maakt het eenvoudiger om iemand aan te spreken, vooral de uitspraak wordt daarmee eenvoudiger voor Westerse personen. Charly, Kevin, David, Bo en nog meer Engelstalige namen zie je regelmatig voorbij komen.
Offtopic:

Ik heb dat probleem intern :P. Ik heb ondertussen al opgegeven om het hele top management correct uit te spreken :+ . Want het is vaak ook nog is niet juist als je het uitspreekt zoals het geschreven is.
Een verandering van stuurman kan ook goed uitpakken. Bij Apple duidelijk niet, maar een ander bedrijf zou er wel gewoon baat bij kunnen hebben om de koers op lange termijn stevig te houden. Er kan in geval van Chinese bedrijven bovendien, door de opzet van hun economie, ook nog eens partijpolitiek achterzitten. Dat voegt nog een extra laag complicaties toe.

[Reactie gewijzigd door mae-t.net op 2 december 2019 23:15]

Meestal gaat dat wel goed hoor.
Jobs was slechts de uitzondering die de regel bevestigt, zoals het spreekwoord luidt. 8)7


Om te kunnen reageren moet je ingelogd zijn


Apple iPhone 11 Nintendo Switch Lite LG OLED C9 Google Pixel 4 FIFA 20 Samsung Galaxy S10 Sony PlayStation 5 Smartphones

'14 '15 '16 '17 2018

Tweakers vormt samen met Hardware Info, AutoTrack, Gaspedaal.nl, Nationale Vacaturebank, Intermediair en Independer DPG Online Services B.V.
Alle rechten voorbehouden © 1998 - 2019 Hosting door True