HR-Adviseur

Altijd en overal bereikbaar met je eigen e-mailadres. Verstuur en ontvang veilig e-mail met je eigen domeinnaam, waar je ook bent! Thuis, op je werk of onderweg, profiteer van de voordelen van e-mail bij Yourhosting.

• E-mail hosting Nu 20% korting met een .NL

Werken op elk tijdstip en vanaf iedere locatie, dat kan met Office 365. Maak gebruik van vertrouwde Office-programma's én nieuwe oplossingen als OneDrive en Yammer. Bij Yourhosting krijg je altijd deskundige support.

Maak gebruik van de backup oplossing van Acronis en bescherm belangrijke data en bestanden. Maak backups van desktops, laptops en mobiele apparaten en sla je gegevens veilig op in de cloud.

• OneDrive voor Bedrijven
• Alles over online werken

Meer dan 15 jaar betrouwbare webhosting

Live support via telefoon en chat

Al 1,1 miljoen domeinnamen geregistreerd

Live support via telefoon en chat

Parttime Zwolle Staf HBO/WO

Ben jij de HR-adviseur die ons komt ondersteunen?

Jij zorgt er voor dat onze +- 60 medewerkers hun werk kunnen uitvoeren. Dit doe je door de spin in het web te zijn tussen het management en het personeel. Je adviseert ons MT, onze medewerkers en andere belanghebbenden op HR-gebied. Je bent verantwoordelijk voor het beheer van onze HR-applicatie en onze HR-administratie. Daarnaast ben je ook verantwoordelijk voor het recruitmentproces.

Je gaat werken in Zwolle

16-20 uur per week

Je opleidingsniveau is HBO/WO

Als HR-adviseur bestaan je werkzaamheden onder andere uit het verzorgen van een correcte HR-administratie. Je bent verantwoordelijk voor het beheren van onze (online) personeelsdossiers. Dit doe je via Daywize, onze HR-applicatie , maar ook door stukken die je van je collega's ontvangt. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het gehele recruitmentproces. Wanneer er een vacature vrijkomt, zorg jij voor een mooi geschreven tekst, dit doe je vaak samen met onze content marketeer. Jij zorgt dat de vacature geplaatst wordt, en dat potentiële kandidaten de vacature kunnen vinden op relevante recruitmentkanalen.

Om er voor te zorgen dat de juiste kandidaten bij ons solliciteren, hebben we een employer branding die aansluit bij onze kernwaarden en visie. Jij zorgt er voor dat deze up-to-date blijft aangezien jij verantwoordelijk bent voor onze 'werken-bij-pagina'.

Regelmatig komen medewerkers of een van onze managers met arbeidsjuridische vragen. Het is daarom van belang dat je arbeidsjuridische kennis op peil is, en dat je die ook op peil houdt! Met deze kennis hou jij onze arbeidsovereenkomsten en arbeidsvoorwaardenreglement up-to-date. Je bent ook een sparringpartner van onze managers. Als een manager of een medewerker een HR-vraag heeft, sta jij voor ze klaar.

Je dag begint - uiteraard - met een kop koffie. Hier kom je een van onze managers tegen die een vraag heeft over de wet 'Verbetering Poortwachter' van een medewerker. Je geeft aan dat je rond 13:00 even langs zijn werkplek loopt, want over 10 minuten komt er een sollicitant. Je hebt namelijk drie gesprekken gepland voor de functie 'medewerker support'. De gesprekken voer je samen met de manager Support. Twee van de drie kandidaten gaan door voor een tweede gesprek. Aan het eind van de dag bel je deze kandidaten direct op om ze uit te nodigen, want je houdt van doorpakken. Je bent tussendoor nog langs de manager gelopen met een vraag over de wet 'Verbetering Poortwachter'. Dit vraagt wat uitzoekwerk, dus daar duik je gelijk even in.

Je start je laptop op en pakt een kop koffie. Je werkplek is goed ingericht met beeldschermen en een bureaustoel van ons kantoor. Je moet thuis immers net zo lekker en ergonomisch verantwoord kunnen werken als op kantoor. Je start ons interne chatprogramma op en vraagt aan een medewerker die een issue had met ons HR-systeem of het naar wens is opgelost. Daarna duik je een meeting in over het strategisch personeelsplanning met het MT. Je hebt nog twee (digitale)sollicitatiegesprekken voor de vacature 'medewerker support' om de dag mee af te sluiten.

Je bent onderdeel van het staf-team. Dit zijn de managers en jij. In principe ben je onderdeel van elk team, want je bent altijd op de hoogte van alle ins en outs van de teams.

Wat verwachten we van je?

Naast een goede klik ben jij sterk in zelfstandig projecten oppakken. Jij signaleert op welk HR-gebied Yourhosting verbeterd kan worden en pakt dit aan. Daarnaast signaleer jij op tijd wanneer een medewerker of manager hulp nodig heeft. Je bent goed in de vraag achter de vraag herhalen en haalt energie uit het hebben van een goed gesprek. Affiniteit met de IT-branche is handig, maar geen vereiste. Onze medewerkers leggen namelijk graag uit wat wij allemaal doen voor onze klanten.

• Heb je +2 jaar ervaring in een HR-adviseurs functie;
• Heb je een relevante HBO Bachelor op zak;
• Ben je ondernemend. Je ziet werk liggen en weet dit goed te prioriteren;
• Ben je op de hoogte van het huidige arbeidsrecht;
• Ben je goed in Nederlands, in zowel woord als geschrift;
• Kun je een HR-applicatie beheren of wil je dit leren;
• Begrijp je het nut van strategische personeelsplanning en weet je dit goed toe te passen;
• Voel je je thuis in een jonge dynamische omgeving.

Wat bieden wij jou?

We vinden het belangrijk dat onze medewerkers presteren, maar uiteraard krijg je daar ook veel voor terug. Onder andere dit:

• Een dienstverband van 16-20 uur per week;
• Als je wil, kun je thuis werken;
• Een laagdrempelige en informele bedrijfscultuur binnen een jong bedrijf;
• Elke dag vers fruit;
• Een goede pensioenregeling;
• Mogelijkheid om je verder te ontwikkelen.

• Er is altijd een wandelmaatje of Fifa-maatje, je pauzes kun je simpelweg niet alleen doorbrengen bij Yourhosting;
• Elke vrijdag hebben we een borrel;
• De personeelsvereniging organiseert regelmatig uitjes, bijvoorbeeld een escaperoom, pubquiz, karaoke-avond of een fifa-/30-secondstournooi.

Maak een afspraak met onze HR-adviseur voor een kop koffie bij ons op kantoor. We zien je cv en motivatie graag in onze mailbox! .

Wij werven onze medewerkers zelf. Acquisitie stellen we niet op prijs.

Over Yourhosting

Toegankelijk, gedreven, deskundig en betrokken zijn de woorden die Yourhosting typeert. Onze nuchtere Zwolse achtergrond zorgt ervoor dat we open staan voor nieuwe kansen en ideeën. We werken hard aan ons succes en dat van onze klanten. Yourhosting is de grootse hostingprovider van Nederland en met meer dan 15 jaar ervaring in de IT-wereld zijn wij dé expert.

Wij zoeken gemotiveerde, deskundige mensen die aan dat succes willen bijdragen. We vinden het belangrijk dat je met plezier naar je werk gaat en daarom krijg je volop ruimte om jezelf te ontwikkelen. Bij Yourhosting voel je je thuis.

Meld Misbruik