Cookies op Tweakers

Tweakers maakt gebruik van cookies, onder andere om de website te analyseren, het gebruiksgemak te vergroten en advertenties te tonen. Door gebruik te maken van deze website, of door op 'Ga verder' te klikken, geef je toestemming voor het gebruik van cookies. Wil je meer informatie over cookies en hoe ze worden gebruikt, bekijk dan ons cookiebeleid.

Meer informatie

Belastingdienst · Standplaats: Apeldoorn · 20 oktober 2020

" Bouwen aan de API-managementoplossing van de toekomst maakt ons enorm enthousiast! En al helemaal als ons daarmee lukt blijvend eenvoudig applicaties en gegevens te kunnen koppelen in een steeds complexere wereld. " Medewerker Belastingdienst, systemengineer Integratieservices.

De performance van de Belastingdienst stoelt in belangrijke mate op onze ICT-infrastructuur: één van de meest geavanceerde van de wereld. En ook door dat laatste is onze (digitale) dienstverlening aan burgers en bedrijven in Nederland van een hoog niveau. Integratieservices houdt zich bezig met gateway services (IBM DataPower Gateway en Axway B2Bi), IBM, Cross File Transfer (bestandsverkeer), IBM Integration Broker en is verantwoordelijk voor ontwerp, bouw en test op deze gebieden. Onze infrastructuur is gescheiden in een development- en operations-omgeving. Zij werken volgens de principes van het Agile-manifest met de toepassing van de Scrum-methodiek. In deze 'devops' omgeving richt jij je op de gegevensstromen tussen onze eigen systemen, met het bedrijfsleven of met andere organisatieonderdelen binnen de Rijksoverheid.

In jouw rol van Senior Systemengineer API management adviseer je voornamelijk de applicatieve klantenteams over het uitvoeren van en participeren in migraties, het oplossen van incidenten en het doorvoeren van changes. Samen met collega's werk je aan het in productie zetten van de nieuwste versies van software en infrastructuur. Daarbij deel je jouw kennis en ervaring en neem je hen mee in de nieuwste technieken. Ook coach je collega's in hun ontwikkeling. Van begin tot eind ben je betrokken bij de producten waaraan je werkt, waardoor je ook het resultaat van je inzet ziet.

De werkzaamheden van het team kennen een enorme dynamiek. De uitvoering doe je samen met jouw collega's die verantwoordelijk zijn voor de exploitatie en je grijpt meteen in als dat nodig is. Termen als migraties, hoog beschikbaar, security, middleware, disaster & recovery en uitwijk- en calamiteitenplannen hebben voor jou dan ook geen enkel geheim.

Neem dan contact op met Paul van Oostende.

  • Je hebt minimaal een HBO-diploma in een relevante (ICT-)richting, bij voorkeur (technische) informatica. Je hebt minimaal vijf jaar werkervaring als developer of software engineer in integratie.
  • Je hebt kennis van API management, het inrichten van de daarvoor benodigde infrastructuur en de rollen die daarbij horen.
  • Je hebt (basis)kennis van public key infrastructure en netwerken
  • Je heb kennes van het gebruik van webservices, zowel REST- als SOAP WS-* -stijl en het beveiligen daarvan
  • Kennis van het werken met containers en Kubernetes is een pré.
  • Kennis van VMware is een pré
  • Je hebt kennis van operating systems zoals Windows en Linux en eventueel ook z/OS.
  • Als je beschikt over kennis van IBM DataPower, IBM MQ en Message Broker is dat een pre.
  • Je bent bij voorkeur dus initiatiefrijk en een doorzetter en vindt het leuk om zaken werkend te krijgen.

Je hebt een positieve instelling en dienstverlening hoog in het vaandel staan. Je wilt jouw kennis en kunde altijd delen met collega's en ook daarom jezelf blijven ontwikkelen en specialiseren. Je voert je werkzaamheden zelfstandig uit en je bent ook dan in staat om onder tijdsdruk te werken.


Salarisomschrijving *In beginsel vindt inschaling in de naast lagere salarisschaal plaats. Bij aanwezigheid van relevante kennis, ervaring of om arbeidsmarktoverwegingen kan inschaling op een hogere positie in de desbetreffende salarisschaal plaatsvinden. Ook bestaat de mogelijkheid om in bijzondere gevallen waarin de aanwezige kennis en/of ervaring dit rechtvaardigt, direct in de bij de functie behorende salarisschaal in te schalen.
Maandsalaris Min €3.256,- - €5.003,- (bruto)
Dienstverband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Maximum aantal uren per week 36


Naast salaris ontvang je ook een individueel keuzebudget (IKB). Jouw IKB bestaat uit geld (IKB-budget) en tijd (IKB-uren). Het IKB geeft je de mogelijkheid om naar eigen keuze een deel van je IKB-budget te laten uitbetalen op de door jou gekozen tijdstippen. Én je hebt de mogelijkheid om je IKB-budget deels om te zetten in verlof of andersom. Ook kun je het IKB-budget besteden aan een fiscaal-vriendelijk doel, zoals bijvoorbeeld een fiets, bedrijfsfitness of vakliteratuur.
De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer studiefaciliteiten, ouderschapsverlof en een vergoeding woon-werkverkeer.
Wij verwachten van onze werknemers dat ze integer zijn en we vragen aan nieuwe medewerkers een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Als deze niet kan worden overlegd, volgt geen arbeidsovereenkomst of wordt de arbeidsovereenkomst na uiterlijk 3 maanden beëindigd wanneer duidelijk is dat geen VOG overgelegd kan worden.

  • De afdeling - Directie Informatievoorziening/GBS

    De Directie Informatievoorziening (IV) heeft een integraal jaarplan. De organisatie werkt voor de gehele Belastingdienst en heeft als doel de Belastingdienst optimaal te ondersteunen. Daartoe werkt IV met de business samen op basis van functionele gelijkwaardigheid. In onderling overleg wordt de prioriteitstelling vastgesteld, waarbij de eindverantwoordelijkheid steeds meer schuift richting de business.
    Onderdeel Generieke Business Services (GBS) brengt generieke eindvoorzieningen voor burgers en bedrijven en medewerkers op het gebied van interactie, data en kantoorvoorzieningen voort.

  • We ontvangen je brief en cv graag in een Word- of PDF-bestand. Als je een beroep doet op een voorrangspositie, stuur dan ook een kopie van die kennisgeving mee.
    De voorkeur gaat uit naar kandidaten die het meest aansluiten bij het opgestelde profiel. Dit heeft betrekking op zowel de genoemde opleiding(en) als werkervaringseisen.
    Medewerkers van de Belastingdienst die korter dan drie jaar in hun huidige functie werkzaam zijn of bezig zijn met een startopleiding of inwerktraject verzoeken we om in hun motivatiebrief duidelijk aan te geven wat de reden is om binnen de termijn van drie jaar te solliciteren.
    De Belastingdienst zet zich in om medewerkers in dienst te nemen die onder de doelgroep van de Wet banenafspraak vallen. Val je in deze doelgroep en sta je in het doelgroepenregister? Samen met jou kijken we of en hoe je eventueel invulling kunt geven aan deze functie.
    Een (online) voorselectietest en/of een assessment kan deel uit maken van de sollicitatieprocedure, evenals het maken van een casus, het opvragen van referenties en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, (zoekmachines) en sociale netwerken.
    Jouw sollicitatie wordt alleen in behandeling genomen als je met de sollicitatie-button reageert en je cv en motivatiebrief zijn bijgesloten. Na sluitingsdatum is het niet meer mogelijk om je sollicitatie in behandeling te nemen. Houd er rekening mee dat het solliciteren technische problemen met zich mee kan brengen. Wacht hiermee dus niet tot het laatste moment.

  • Solliciteren is mogelijk tot aan de deadline die in de vacaturetekst genoemd wordt. We beoordelen je cv en motivatiebrief op de genoemde functie-eisen.

  • Voor sommige functies is een online voorselectietest onderdeel van de procedure. In dat geval ontvang je per e-mail meer informatie over de procedure en de uiterlijke inlevertermijn. Het maken van de test duurt ongeveer 120 minuten.

  • We nodigen je per telefoon of e-mail uit voor een selectiegesprek, waarin een selectiecommissie je beoordeelt op de competenties van de functie aan de hand van een gedragsgericht interview.

  • Een assessment kan deel uitmaken van de procedure. In dat geval word je telefonisch of per e-mail hiervoor uitgenodigd.

  • Als je de belangrijkste stappen in het selectieproces succesvol hebt doorlopen, draagt de adviseur Werving & Selectie je voor aan het organisatieonderdeel.

  • Het organisatieonderdeel nodigt je telefonisch of per e-mail uit voor een arbeidsvoorwaardengesprek. Na een positieve afronding krijg je te horen waar en wanneer je kunt beginnen met je nieuwe baan bij de Belastingdienst!

  • Praesent commodo cursus magna, vel scelerisque nisl consectetur et. Maecenas sed diam eget risus varius blandit sit amet non magna. Integer posuere erat a ante venenatis dapibus posuere velit aliquet. Etiam porta sem malesuada magna mollis euismod. Duis mollis, est non commodo luctus, nisi erat porttitor ligula, eget lacinia odio sem nec elit. Curabitur blandit tempus porttitor.

  • Praesent commodo cursus magna, vel scelerisque nisl consectetur et. Maecenas sed diam eget risus varius blandit sit amet non magna. Integer posuere erat a ante venenatis dapibus posuere velit aliquet. Etiam porta sem malesuada magna mollis euismod. Duis mollis, est non commodo luctus, nisi erat porttitor ligula, eget lacinia odio sem nec elit. Curabitur blandit tempus porttitor.

  • Praesent commodo cursus magna, vel scelerisque nisl consectetur et. Maecenas sed diam eget risus varius blandit sit amet non magna. Integer posuere erat a ante venenatis dapibus posuere velit aliquet. Etiam porta sem malesuada magna mollis euismod. Duis mollis, est non commodo luctus, nisi erat porttitor ligula, eget lacinia odio sem nec elit. Curabitur blandit tempus porttitor.

  • Praesent commodo cursus magna, vel scelerisque nisl consectetur et. Maecenas sed diam eget risus varius blandit sit amet non magna. Integer posuere erat a ante venenatis dapibus posuere velit aliquet. Etiam porta sem malesuada magna mollis euismod. Duis mollis, est non commodo luctus, nisi erat porttitor ligula, eget lacinia odio sem nec elit. Curabitur blandit tempus porttitor.


Meld Misbruik

Belastingdienst

Standplaats: Apeldoorn

20 oktober 2020

Vacature kenmerken


Functiegroep
Automatisering / Internet
Functie
system engineer api management
Branche
Beveiliging / Bewaking
Dienstverband
Vast
Uren
32 - 36 uur per week
Salaris
€ 3.256 - € 5.003
Opleidingsniveau
HBO
Carriere
Ervaren
Werklocatie
Laan van Westenenk, Apeldoorn

Software engineer Applicatiebeheerder Web Developer Systeembeheerder Full Stack Developer Software Developer PHP Developer Java Developer IT Manager Devops Engineer

Tweakers vormt samen met Hardware Info, AutoTrack, Gaspedaal.nl, Nationale Vacaturebank, Intermediair en Independer DPG Online Services B.V.
Alle rechten voorbehouden © 1998 - 2020 Hosting door True