Cookies op Tweakers

Tweakers maakt gebruik van cookies, onder andere om de website te analyseren, het gebruiksgemak te vergroten en advertenties te tonen. Door gebruik te maken van deze website, of door op 'Ga verder' te klikken, geef je toestemming voor het gebruik van cookies. Wil je meer informatie over cookies en hoe ze worden gebruikt, bekijk dan ons cookiebeleid.

Meer informatie

Waterschap Aa en Maas · Standplaats: 's-Hertogenbosch · 30 september 2020

Scrummaster Omgevingswet

 

Wie zijn wij?

In 2022 treedt de Omgevingswet in werking. Om als organisatie voorbereid te zijn op de komst van deze wet zijn wij al geruime tijd bezig om onze in- en externe processen en onze instrumenten aan de Omgevingswet aan te passen. Een voorbeeld van een belangrijke aanpassing is het transformeren van de huidige keur en algemene regels naar de waterschapsverordening. Maar ook de komst van het Digitaal Stelsel speelt een belangrijke rol.

 

Waterschapsverordening? Digitaal Stelsel?

Als je aan het werk gaat in, met of rondom het water, dan krijg je te maken met wet- en regelgeving. In de keur staan voorschriften over wat wel en niet mag en welke plichten er zijn mbt water in beheer van het waterschap. De keur wordt met de komst van de omgevingswet in een nieuw jasje gestoken en gaat door onder de naam waterschapsverordening.

 Het Digitaal Stelsel Omgevingswet (DSO) is een landelijk platform waarop onder andere het omgevingsloket terug te vinden is. Wil jij als burger    iets ondernemen in je fysieke leefomgeving? Dan kan je straks binnen het omgevingsloket digitaal alle informatie terugvinden. Gemeenten, waterschappen en andere overheidsinstanties sluiten hierop aan.

 

Waar zijn we naar op zoek?

Voor het beheer en doorontwikkeling van onze waterschapsverordening en DSO zoeken we een enthousiaste, energieke scrummaster die affiniteit heeft met water en vernieuwde wet- en regelgeving.

Wat ga je doen?

Als scrummaster waterschapsverordening en DSO ben je verantwoordelijk voor de (door) ontwikkeling van deze instrumenten. Dit doe je met een team van specialisten zoals beleidsadviseurs, juristen, vergunningverleners of ICT’ers. Ook zorg je ervoor dat het beheer wordt ingericht. Kortcyclisch ga je met het team aan de slag en je zorgt ervoor dat we de sprintdoelstellingen behalen. Daarnaast ben je sparringpartner voor zowel de ambtelijke als bestuurlijke opdrachtgever en houdt hen proactief op de hoogte van wat er speelt in je project.

 Wat goed is om te weten is dat het agile werken niet overal verankerd is in de organisatie. Een extra (leuke) taak voor jou om hier aan bij te dragen. Je staat er overigens niet alleen voor; waar nodig wordt voor een training gezorgd en je kunt sparren met collega scrummasters.

Wat bieden we jou?

Een veelzijdige functie binnen een moderne overheidsorganisatie. De functie maakt onderdeel uit van het team Omgevingswet binnen de afdeling Planadvies en Vergunningen. Een leuk team binnen een dynamische afdeling met betrokken professionals.

Afhankelijk van opleiding en ervaring bedraagt het salaris (inclusief IKB) maximaal € 64.800,- bruto per jaar bij een werkweek van 36 uur (functieschaal 10 van de salarisschalen waterschappersoneel).

Onze secundaire arbeidsvoorwaarden zijn uitstekend. Zo ontvang je een Individueel Keuze Budget (IKB) van 20% op je bruto salaris voor het uitwisselen van arbeidsvoorwaarden. Daarnaast ontvang je een Persoonsgebonden Basis Budget (PBB) en hebben wij een solide pensioenregeling.

 

Wat breng je mee?

  • Een afgeronde HBO of WO diploma;
  • Ervaring met agile werken en een ‘hands on’ mentaliteit;
  • Ervaring en/of affiniteit met complexe verandertrajecten;
  • Bestuurlijk sensitief om adequaat in te spelen op gevoeligheden met betrekking tot de door-ontwikkeling van het huidige keurkwartet;
  • Affiniteit met digitalisering van wet- en regelgeving;
  • Affiniteit met vergunningverlening & handhaving.

Welke competenties en vaardigheden breng je mee?

  • Verbinder: je bent sensitief voor je omgeving en in staat om mensen te binden aan het team en aan het project; je zoekt ook actief de samenwerking op met de andere Brabantse waterschappen en weet wat er landelijk speelt;
  • Flexibel: je voelt je thuis in een agile werkomgeving;
  • Inzicht: je weet informatie op waarde te schatten en te gebruiken. Je weet goed wat er omgaat binnen de waterschappen en bent in staat dat tot uiting te laten komen in het de (door) ontwikkeling van de instrumenten;
  • Communicator: je bent in staat om het belang van het instrument over te brengen; van bestuurders tot medewerkers en van externen tot interne specialisten;
  • Doener: je ziet er niet tegenop om zelf allerhande klussen op te pakken.

Meer weten of solliciteren?

Voor meer informatie over de inhoud van de functie kun je contact opnemen met Mieke Baumann, telefoonnr. 06-39697174.

Ben je enthousiast geworden? Stuur dan je sollicitatiebrief en CV uiterlijk 25 oktober a.s. naar Waterschap Aa en Maas. Dit kan via onderstaande button.

De eerste gespreksronde vindt plaats op dinsdag 3 november 2020.

Als je bij ons in dienst komt, vragen we je om een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) te overleggen.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld

 


Meld Misbruik

Waterschap Aa en Maas

Standplaats: 's-Hertogenbosch

30 september 2020

Vacature kenmerken


Functiegroep
Beleid / Bestuur / Staf
Automatisering / Internet
Functie
Scrummaster
Branche
Overheid / Non-profit
Dienstverband
Vast
Uren
36 uur per week
Opleidingsniveau
HBO
Carriere
Ervaren
Werklocatie
Pettelaarpark, 's-Hertogenbosch

Contact


Adres
Waterschap Aa en Maas
Pettelaarpark 70
5216 PP 's-Hertogenbosch
Contactgegevens
Mieke Baumann
Tel: 06-39697174

Software engineer Applicatiebeheerder Web Developer Systeembeheerder Full Stack Developer Software Developer PHP Developer Java Developer IT Manager Devops Engineer

Tweakers vormt samen met Hardware Info, AutoTrack, Gaspedaal.nl, Nationale Vacaturebank, Intermediair en Independer DPG Online Services B.V.
Alle rechten voorbehouden © 1998 - 2020 Hosting door True