Cookies op Tweakers

Tweakers maakt gebruik van cookies, onder andere om de website te analyseren, het gebruiksgemak te vergroten en advertenties te tonen. Door gebruik te maken van deze website, of door op 'Ga verder' te klikken, geef je toestemming voor het gebruik van cookies. Je kunt ook een cookievrije versie van de website bezoeken met minder functionaliteit. Wil je meer informatie over cookies en hoe ze worden gebruikt, bekijk dan ons cookiebeleid.

Meer informatie

Door , , 24 reacties, 6.414 views •

HP heeft nieuwe regels gemaakt voor toeleveranciers, waarin het een maximum stelt aan het aantal scholieren die als tijdelijke kracht werken in fabrieken. Chinese scholieren zouden 'stage' moeten lopen in de fabrieken zonder dat het werk relevant is voor hun studie.

De scholieren zouden vooral worden ingezet tijdens drukke periodes en daar wil HP een einde aan maken, meldt de zakenkrant The New York Times. HP vereist voortaan dat studenten die stage lopen, werk doen dat gerelateerd is aan hun studie als ze HP-hardware in elkaar zetten. Volgens de krant worden grote aantallen stages daardoor in één klap verboden in de contracten met HP.

Chinese fabrieken maken veel gebruik van scholieren en studenten om meer handen aan de lopende band te krijgen in drukke periodes. Zij werken vaak als stagiair of voor lage salarissen. Meer bedrijven hebben in de afgelopen jaren aandacht voor het probleem gekregen, nu er meer discussie over is. Het probleem speelt al enkele jaren.

HP gaat leveranciers volgende maand training geven over de nieuwe regels. De zakenkrant tekent aan dat het makkelijker is voor HP om dergelijke regels te stellen dan voor bijvoorbeeld Apple. HP heeft volgens The New York Times een stabielere vraag naar producten, terwijl Apple grote pieken kent rondom de release van nieuwe iPhones en iPads.

Reacties (24)

Westerse politieke correctheid. Hoe goed is dit voor mij als zakelijke gebruiker? Mijn laptop wordt nu duurder, en de Chinese student wordt steeds beter opgeleid, waarmee de banen van mij en collega's in 10 jaar wegsmelten als sneeuw voor de zon.
Helaas heb je daar wel een punt...
Beetje egoistisch gedacht he. En trouwens als chinese studenten steeds beter opgeleid worden zullen uiteindelijk hun salarissen ook hoger worden (en dus de kosten). Maar aan de andere kant ik heb in mijn studententijd ook aan de lopende band gestaan als bijbaantje. En dat er bijvoorbeeld een blik studenten wordt opengetrokken in piekperiodes zoals in het artikel staat, dat gebeurd hier in Nederland ook, dus ik snap niet wat het probleem is, aangezien het dan tijdelijk is.

Als deze studenten 60 uur per week moeten werken en geen tijd meer voor hun studie hebben dan vind ik het inderdaad schandalig en goed dat HP hier nu op gaat letten, maar anders weet ik het zo net nog niet.
Klopt het is zelfbelangbewust. Dat iemand in een ander land gelijkwaardig is opgeleid, betekend niet dat die gene meer salaris zal vragen dan iemand hier. Met een lager prijspeil en ook binnenlands veel concurrentie op een positie zullen lonen niet veel stijgen.
Als deze studenten 60 uur per week moeten werken en geen tijd meer voor hun studie hebben dan vind ik het inderdaad schandalig en goed dat HP hier nu op gaat letten, maar anders weet ik het zo net nog niet.
Deze studenten doen het graag voor dat geld. Studenten met een hoge opleiding hebben hier geen tijd voor. Het is gewoon een kwestie van vraag en aanbod. HP kan die goedkope arbeidskrachten niet weigeren. Of het nu studenten zijn of niet, ze kunnen ook aan de slag gaan via een uitzendbureau oid. Uiteindelijk draait het allemaal om geld en laat HP nu net in zwaar weer zitten.

Edit: Bedankt voor je uitleg, maar mijn mening verandert er niet door: die Chinese studenten krijgen tenminste nog een stagevergoeding, hier in NL zijn er genoeg studenten die helemaal niets krijgen tijdens hun stage. Ik weet dus niet hoe het daar bij andere bedrijven is. Wat mij betreft zijn de scholen de schuldige, zij kunnen toch niet zomaar de lessen stopzetten?

[Reactie gewijzigd door tweaker2010 op 8 februari 2013 15:11]

Als je het nieuws de laatste maanden een beetje gevolgd hebt blijkt hoe onzinnig en beledigend je opmerking is:

http://nl.hardware.info/n...-werk-in-iphone-5-fabriek

Het gaat hier niet altijd om studenten die vrijwillig in fabrieken aan de slag gaan, maar vanuit de opleiding gedwongen worden om dit te doen.

Grote concerns dwingen zeker lage lonen af, maar dit wil niet altijd zeggen dat de erbarmelijke situaties volledig op hun conto geschreven kunnen worden. Het kan net zo goed zijn dat de fabrikant probeert extra marge voor zichzelf te creeŽren door mensen te zoeken die voor nog minder (al dan niet onder dwang) werken.

Door de invloed van lokale overheden in landen als China ontstaan machtsspelletjes waar de "gewone burger" niet aan kan ontsnappen. Mocht je nog steeds denken dat het hier gaat om mensen die graag werken en door een gezonde marktwerking aan de slag gaan:

http://www.huffingtonpost...ulie-keith_n_2370175.html

[Reactie gewijzigd door RK88 op 8 februari 2013 11:20]

Aan de andere kant wordt het minder lonend voor bedrijven om zich te blijven vestigen in Chinese / Aziatische landen wanneer hun lonen meer naar ons niveau worden opgetrokken. Hierdoor kan er begonnen worden aan een terugkeer van de minder vervuilende fabrieken, wat juist weer banen oplevert voor hoger personeel wat dat 'gepeupel' en technologie moet aansturen. ;)
Hierdoor kan er begonnen worden aan een terugkeer van de minder vervuilende fabrieken, wat juist weer banen oplevert voor hoger personeel wat dat 'gepeupel' en technologie moet aansturen. ;)
Sorry, maar ik geloof niet dat er echt grote werkgelegenheid ooit meer terugkomt naar Nederland. Een mooi voorbeeld is de nieuwste fabriek van Philips. Ze hebben daar een paar hoog opgeleide mensen nodig en de rest is robots. Er verliezen honderden Chinezen hun baan daardoor. En dit en nieuwere 3D printers worden de trend. Robots nemen de produktie meer en meer over.
Produktie om de hoek door weinig mensen en velen werkloos. In een vrij kapitalistische wereld zullen we naar een andere wereld toe moeten. We zullen of allemaal veel korter moeten gaan werken (denk aan 24 uur) met ploegendiensten of we gaan structureel een werkloosheid zien met dubbele cijfers. Als je bekijkt dat Afrika nu ook in opkomst is, besef je dat daar ook meer produktie naar verplaatst zal worden.
Hoeveel personeel heb je nog hier nodig zonder produktie?
Het beste wat we kunnen doen is massaal de vakbonden daar te steunen, zodat daar de opleidingen en lonen zo snel mogelijk omhoog gaan. Een gelijktrekker. Maar we zullen ook minder moeten gaan werken, anders werken er mensen 60 uur in een slavenmaatschappij en in de andere landen heerst massale werkloosheid. Als er tenminste geen grote oorlog uitbreekt. Door de WTO worden overal de importheffingen weggehaald die de werknemers ook beschermen. We zullen dan wel goedkopere spullen hebben voor diegene die het kunnen betalen, maar denk hier ook dan maar aan 30% werklozen of een slavenmaatschappij. Als jezelf lange tijd 200% hebt gedraaid, zal je weten waar ik het over heb.
De leiding ziet het gewoon nog niet, maar het gaat op den duur helemaal niet. Nu zijn er al zat mensen die zich kapot werken en nog amper rond kunnen komen met een drukke baan.
Natuurlijk gaat er ook meer vraag komen in de opkomende landen, maar ook dat word minder. Ik ben niet voor het communistische of socialistische systeem, maar het puur kapitalistische systeem werkt ook niet op den duur.
Of we gaan gewoon weer terug naar een aantal rijke landen en honger en armoede daarbuiten.
Dit is de reden dat regeringen continue zeggen dat ze niet genoeg invloed hebben omdat multinationals ze uitspelen. Hierdoor willen ze allemaal een politieke EU en een NAFTA en een unie tussen de NAFTA en de EU. Maar binnen deze unies zijn wij ook de pineut, doordat wij veel belasting betalen en dit in armere gedeeltes word opgemaakt.
Het recept is of om met alles door te gaan en dan zijn die veel betalende Nederlanders maar een minderheid of een economie als in Zweden. Wij gaan echter door met het oude eerste recept dat niet werkt. En niet iedereen kan een dokter worden in NL. :*)
China en andere Aziatische landen hebben enorme populatie, er zijn nog miljoenen chinezen op het platteland en bepaalde steden in deze maar ook komende generaties niet kunnen leren als hoger opgeleid personeel. zelfs als lonen van deze hoger opgeleide chinezen meer ons lonen naderen zijn er nog vele andere in het zelfde land die hun als laagopgeleide werker kunnen vervangen en zelfs als je zoals jij zegt van vervuilende fabrieken naar duurzame en ecologisch fabrieken blijft die productie alsnog daar, China en haar inwoners zijn niet gek hoor, eenmaal productielijn daar en het blijft daar, anders wel een chinees kloon. China is de nieuwe hypermacht aan het worden, zowel economisch als militaristisch en mooiste van allemaal is wij consumenten en ondernemers door alleen maar te kijken hoeveel het kost en zo maximale winst(financiŽle wereld) uit te halen hebben wij de chinees communistisch partij(alleen in naam) groot gemaakt en het hele westen laten afglijden toen wij hier allemaal op het niveau zijn waar China 20 jaar geleden was, nog steeds sterk de crisis van afgelopen jaren kan slechts topje van de ijsberg zijn als we hier in het westen niet snel leren om de productie hierheen te halen weer, door middel van robots en duurzame apparatuur. en via de politiek steeds meer druk geven om in die landen vakbonden op te richten en lonen daar te laten stijgen o.a. maar er is geen makkelijke oplossing hiervoor maar 1 ding is zeker, het moet anders.
En als je wat verder kijkt en wat van marktwerking afweet dan had je geweten dat beter opgeleid personeel leid naar hogere lonen.
Dat komt omdat mensen slimmer worden ze gaan meer voor hunzelf opkomen ze willen rechten en een CAO met bond enzovoort
Zodra een land te duur word gaan alle fabrikanten gewoon verhuizen naar een ander goedkoop land en beginnen ze vanzelf daar weer van voor af aan.
Je moet je pas zorgen gaan maken als nederland te goedkoop word en fabrikanten hier hun fabriek openen en jij daar mag werken voor 5 cent per uur.
Westerse politieke correctheid.
Maatschappelijk verantwoord ondernemen heet dat: http://nl.wikipedia.org/w...jk_verantwoord_ondernemen
Mijn laptop wordt duurder zegt ie 8)7. Kerel, dat had je toch zien aankomen als je ALLEEN maar producten uit China koopt (met de rest van de wereld overigens).

Nee, voor mij is het Made in China opdruk een afknapper tegenwoordig. Loop ik maar wat achter met het laatste speelgoed.
Guess what?

ALLES wordt in China gemaakt. Kun je wachten wat je wilt, alles komt uit China.
De raspberry pi wordt in Engeland geproduceerd.
De luxere dell's worden door een foxconn fabriek (de eigenaar is foxconn, maar er worden alleen dell's gemaakt) in polen geproduceerd.
De fabrieken van intel staan in ierland, USA, ...

Niet alles komt uit china hoor. En dan heb je ook nog andere lage loon landen als taiwan.
waar denk je dat de onderdelen vandaan komen? en veel van de grondstoffen voor electronica? uit China :)
maakt het meer Made in China, Assembled in Poland.
en Taiwan is nog steeds China :) maar je hebt idd nog wel Vietnam (vooral kleding) en India.
Iedereen is altijd wel happig op China met dit soort dingen maar vergeet dat het in India nog wel een stuk slechter gesteld is. Recentelijk nog weer een kledingfabriek in de fik waar bij de deuren op slot zaten en dus mensen als ratten in de val zitten.

Kan je dus wel zo'n mooie "maatschappelijk verantwoorde" smartphone of laptop hebben maar is de spijkerbroek die je aan hebt dat ook?
Minder maar niet geen.
"HP vereist voortaan dat studenten die stage lopen, werk doen dat gerelateerd is aan hun studie als ze HP-hardware in elkaar zetten. "
Er is in de regel ook niets mis met studenten die in een fabriek stage lopen. Er moet echter geen misbruik van gemaakt worden: lees 80 uur per week laptops in elkaar schroeven terwijl je eigenlijk de opleiding gyneacologie volgt.
Ik denk dat hier het probleem zit in het volgende " Chinese scholieren zouden 'stage' moeten lopen in de fabrieken zonder dat het werk relevant is voor hun studie." Dus dat scholieren vanuit hun school 'verplicht' worden om in de fabriek te staan zonder dat het iets toevoegt aan hun ontwikkeling.
Als die school daar op draait (aangezien die niet scholieren ergens aan het werk zetten als ze er zelf niks aan hebben natuurlijk) dan heeft het wel degelijk toegevoegde waarde voor hun ontwikkeling! Misschien was die school anders wel helemaal niet mogelijk...

Maargoed we weten hier gewoon veel te weinig om dat in te schatten...
Dat vraag ik me af, corruptie kan ook een rol spelen. Misschien krijgt die school wel een zak geld van die fabrieken om studenten daar te laten werken.
Deze maatregel lost niks op. Als de Chinese leerlingen een beter alternatief hadden, gingen ze daar wel naar toe. Nu ontneem je alleen maar keuze en verslechter je hun situatie. Leuk voor de reputatie van HP, want dan kunnen ze lekker vertellen hun verantwoord ze zijn, maar het enigste wat ze gedaan hebben is dat ze deze mensen met een slechtere markpositie naar andere fabrieken hebben verdreven.
Ben vooral ook benieuwd wat het resultaat is: het werk moet immers toch gedaan worden. Voor 'gewone' medewerkers is dan vaak weer geen geld want dan gaat de stuksprijs omhoog en ik betwijfel of HP die rekening wil betalen.

Dus dan zullen er wel ongeschoolde kinderen/jongeren ingezet gaan worden.

Van de regen in de drup dus.
Hopelijk worden hun producten nu niet duurder.

Op dit item kan niet meer gereageerd worden.



Apple iPhone 6Samsung Galaxy Note 4Apple iPad Air 2FIFA 15Motorola Nexus 6Call of Duty: Advanced WarfareApple WatchWorld of Warcraft: Warlords of Draenor, PC (Windows)Microsoft Xbox One 500GBWebsites en communities

© 1998 - 2014 Tweakers.net B.V. Tweakers is onderdeel van De Persgroep en partner van Computable, Autotrack en Carsom.nl Hosting door True